创业酵母·管理发酵卡 网盘分享(50.30G)

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创业酵母·管理发酵卡 网盘分享(50.30G)

创业酵母·管理发酵卡 网盘分享(50.30G)

文件目录:

01管理发酵卡,助你解决这些管理难题

管理发酵卡,助你解决这些管理难题.mp4

01管理著作精读

01Cherry解读《关乎天下》

01《关乎天下》领袖管理篇第一讲.mp4

01《关乎天下》天下篇第一讲.mp4

02第二讲古人打天下之道.mp4

02《关乎天下》领袖管理篇第二讲.mp4

03第三讲谋:DotheRightThing.mp4

03《关乎天下》领袖管理篇第三讲.mp4

04第四讲断:DoThingsRight.mp4

05第五讲:如何识别、培养、激励人才.mp4

06第六讲企业如何排兵布阵.mp4

销售篇第八讲什么是全域营销.mp4

销售篇第二讲销售九部曲之准备、聆听与定期望.mp4

销售篇第九讲大客户销售与直销的本质.mp4

销售篇第六讲如何做好大客户销售.mp4

销售篇第七讲如何做好直销.mp4

销售篇第三讲销售九部曲之何日君再来.mp4

销售篇第十讲如何做好电销、在线营销与渠道销售.mp4

销售篇第四讲.mp4

销售篇第五讲销售思维与结构化思维.mp4

销售篇第一讲.mp4

02Cherry解读《卓有成效的管理者》

01第一讲人人都是管理者.mp4

02第二讲管理者的四大囚徒困境.mp4

03第三讲如何做一个有效的管理者.mp4

04第四讲为什么我们总是忙而无效.mp4

05第五讲掌控时间最重要的两件事.mp4

06第六讲你为什么需要诊断自己的时间.mp4

07第七讲自省:你对公司的价值贡献是什么.mp4

08第八讲寻找价值贡献的七步曲.mp4

09第九讲怎样构建良好的职场人际关系.mp4

03查尔斯·汉迪《第二曲线》深度解读

01汉迪与《第二曲线》.mp4

02第二曲线与个人发展.mp4

03第二曲线与企业发展.mp4

02管理百年读书会

领袖篇

01.mp4

02.mp4

03.mp4

天下篇

01.mp4

02.mp4

03.mp4

04.mp4

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06.mp4

销售篇

1.mp4

10.mp4

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8.mp4

9.mp4

02自我管理

01管理发酵卡,助你解决这些管理难题

01管理发酵卡,助你解决这些管理难题.mp4

02创业团队如何度过生死期.mp4

03一份快速成长期企业的管理能力提升指南.mp4

02管理的实践(5月上新)

01第一讲管理的窘境——为什么管理者经常拿不到结果.mp4

02第二讲管理的核心秘诀——领导力五步曲.mp4

03第三讲不同层级管理者的胜任力.mp4

03可复制的TopSales(5月上新)

01第一讲销售的结构化体系.mp4

02第二讲必备的成功心态与工作习惯.mp4

03第三讲销售流程与技能(上).mp4

04第四讲销售流程与技能(下).mp4

05第五讲客户心态分析与处理.mp4

04黄有璨解读《非线性成长》(5月上新)

01第一讲快速成长的心法,在于不断切换赛道.mp4

03第三讲问答:职业生涯早期如何判断什么适合自己.mp4

第二讲为什么要追求人生的一致性(官网视频损坏).txt

05销售管理者阶梯式成长指南(5月上新)

01第一讲如何从销售蜕变成为管理者.mp4

02第二讲如何从销售主管成长为中高层.mp4

03第三讲中高层的领导力修炼术.mp4

04第四讲领导力的五大修炼法则.mp4

06管理者的职业素养与工作习惯

01如何胜任管理者角色.mp4

02初级管理者的自我修养.mp4

03中级管理者的自我修养.mp4

04领导力五步曲.mp4

05好的工作习惯意味着什么.mp4

06好的工作习惯意味着什么.mp4

07管理者必备习惯:ToDoList.mp4

08管理者必备工具:Review复盘.mp4

07从菁英到管理者系列课

01如何从菁英成为管理者.mp4

02业务管理三板斧.mp4

03团队管理三板斧.mp4

08管理者快速进阶的“九阳真经”

01第一讲第一&二&三章经:业务管理(上).mp4

02第二讲第四章经:业务管理(下).mp4

03第三讲第五章经:平衡管理.mp4

04第四讲第六章经:组织协同.mp4

05第五讲第七章经:使命驱动.mp4

06第六讲第八&九章经:影响感召与成就员工.mp4

09如何用生活经历反哺管理实践

00发刊词:生活经历是最好的管理教材.mp4

01第一讲如何让老员工重燃激情.mp4

02第二讲如何通过标杆激发团队.mp4

03第三讲如何管理“小问题”员工(上).mp4

04第四讲如何管理“小问题”员工(下).mp4

05第五讲空降管理者如何安全着陆.mp4

10美宝老师解读《职场三十六技》

第二讲如何在职场中找到个人定位.mp4

第三讲如何度过职场至暗时刻.mp4

第一讲MPS:寻找幸福事业的思维模型.mp4

03查尔斯·汉迪《第二曲线》深度解读

第二曲线与个人发展.mp4

第二曲线与企业发展.mp4

汉迪与《第二曲线》.mp4

03业务管理

01找对人,做对事:两步搞定大客户销售(5月上新)

00课程先导.mp4

01第一讲找对人:打造目标客户画像.mp4

02第二讲找对人:抓住买方关键人物的痛.mp4

03第三讲做对事:如何“说正确”.mp4

04第四讲做对事:如何“正确说”.mp4

05第五讲做对事:大客户销售漏斗管理.mp4

06第六讲Q&A:大客户的那些事.mp4

02初创公司如何低成本实现产品创新

01你为什么需要低成本创新.mp4

025MVVP:产品从无到有的方法框架.mp4

03如何理解你的用户.mp4

04如何研究你的竞争对手.mp4

05从产品到生态,企业如何大而不倒.mp4

06问答:如何平衡产品的标准化与定制化.mp4

03跨越创业项目中常见的3大陷阱

01第一讲先导课.mp4

02第二讲项目管理思维的不同应用逻辑.mp4

03第三讲跨越陷阱1:我以为用户需要.mp4

04第四讲跨越陷阱2:我觉得全都该做.mp4

05第五讲跨越陷阱3:团队人才不足.mp4

06第六讲Q&A:项目管理那些事.mp4

04从0到1的连锁门店创业课

01第一讲从0-1000的避坑指南与实战笔记.mp4

02第二讲门店经营的全景作战图.mp4

03第三讲看市场:连锁门店的三大核心认知.mp4

04第四讲炼内功:连锁门店的四大破局能力.mp4

05第五讲只开一家小店,如何赚钱.mp4

06第六讲开1家还是1000家店,如何选择.mp4

05企业增长密码:创新为王

01第一讲为什么企业要追求创新.mp4

02第二讲什么是好的增长.mp4

03第三讲案例:多维创新,洽洽食品的破局之道.mp4

04第四讲颠覆式创新六部曲.mp4

04企业增长密码:创新为王

颠覆式创新六部曲.mp4

什么是好的增长.mp4

为什么企业要追求创新.mp4

04团队管理

01非物质激励:提高员工自驱力的秘密(5月上新)

00非物质激励:课程先导.mp4

01第一讲重新定义激励.mp4

02第二讲非物质激励的底层体系(上).mp4

03第三讲非物质激励的底层体系(下).mp4

04第四讲非物质激励四步曲(上).mp4

05第五讲非物质激励四步曲(下).mp4

02创业维艰,如何在初创期组建核心团队

00导学:一个核心人才的招聘攻略.mp4

01第一讲如何具象用人需求.mp4

02第二讲如何最大化获取核心人才.mp4

03第三讲如何在面试中甄别核心人才.mp4

04第四讲如何吸引核心人才.mp4

05第五讲如何留住核心人才.mp4

03业绩为王,如何通过团队拿结果

00导学:业绩为王,业务团队管理者的必修课.mp4

01第一讲如何在不同阶段抓住人心.mp4

02第二讲如何向团队售卖梦想.mp4

03第三讲如何让团队保持激情.mp4

04第四讲如何给予团队信心.mp4

05第五讲如何在团队复制管理者.mp4

04安歆集团:如何有效打造学习型组织

01第一讲为什么需要学习型组织.mp4

02第二讲学习型组织与第五项修炼.mp4

03第三讲学习型组织的实现路径.mp4

04第四讲组织打造方法论:高管核心项目.mp4

05第五讲组织打造方法论:各级三板斧.mp4

06第六讲私享问答:你不知道的徐早霞与安歆.mp4

05决策层的顶层架构思维

01第一讲商业的变迁史:三浪叠加的时代(上).mp4

02第二讲商业的变迁史:三浪叠加的时代(下).mp4

03第三讲什么是组织发展的生命周期.mp4

04第四讲组织发展生命周期(一):初创期.mp4

05第五讲组织发展生命周期(二):快速成长期.mp4

06第六讲组织发展生命周期(三):成熟期.mp4

07第七讲组织发展生命周期(四):鼎盛期.mp4

08第八讲组织建设的四大断裂.mp4

09第九讲组织诊断的核心工具:酵母天地图(上).mp4

10第十讲组织诊断的核心工具:酵母天地图(下).mp4

05从菁英到管理者系列课

如何从菁英成为管理者.mp4

团队管理三板斧.mp4

业务管理三板斧.mp4

06管理者的职业素养与工作习惯

初级管理者的自我修养.mp4

管理者必备工具:Review复盘.mp4

管理者必备习惯:ToDoList.mp4

好的工作习惯意味着什么.mp4

领导力五步曲.mp4

中级管理者的自我修养.mp4

07决策层的顶层架构思维

商业的变迁史:三浪叠加的时代(上).mp4

什么是组织发展的生命周期.mp4

组织发展生命周期(二):快速成长期.mp4

组织发展生命周期(三):成熟期.mp4

组织发展生命周期(四):鼎盛期.mp4

组织发展生命周期(一):初创期.mp4

组织建设的四大断裂.mp4

组织诊断的核心工具:酵母天地图(上).mp4

组织诊断的核心工具:酵母天地图(下).mp4

08如何用生活经历反哺管理实践

发刊词:生活经历是最好的管理教材.mp4

如何让老员工重燃激情.mp4

如何用标杆来激发团队.mp4

09初创公司如何低成本实现产品创新

01你为什么需要低成本创新.mp4

025MVVP:产品从无到有的方法框架.mp4

03如何理解你的用户.mp4

04如何研究你的竞争对手.mp4

05从产品到生态,企业如何大而不倒.mp4

06问答:如何平衡产品的标准化与定制化.mp4

10跨越创业项目中常见的3大陷阱

01先导课.mp4

02项目管理思维的不同应用逻辑.mp4

03跨越陷阱1:我以为用户需要.mp4

04跨越陷阱2:我觉得全都该做.mp4

05跨越陷阱3:团队人才不足.mp4

06Q&A:项目管理那些事.mp4

11从0到1的连锁门店创业课

01从0-1000的避坑指南与实战笔记.mp4

02门店经营的全景作战图.mp4

03看市场:连锁门店的三大核心认知.mp4

04炼内功:连锁门店的四大破局能力.mp4

05只开一家小店,如何赚钱.mp4

06开1家还是1000家店,如何选择.mp4

12安歆集团:如何有效打造学习型组织

01为什么需要学习型组织.mp4

02学习型组织与第五项修炼.mp4

03学习型组织的实现路径.mp4

04组织打造方法论:高管核心项目.mp4

05组织打造方法论:各级三板斧.mp4

06私享问答:你不知道的安歆与徐早霞.mp4

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